今天nick告诉我，他拿到了MS GTSC的offer。在STBC campus hc大萧条的今年，很多intern不得不另谋出路，其中就包括叶青和我。终于又一个STBC intern尘埃落定，欣喜之余，我也回顾一下这一年多来作为一个业余猎头的“战绩”：

     07年初 叶钏 Motorola intern

     07年4月 叶青 STBC sde intern

     07年7月 N个同学 Autodesk

     08年初 2个小伙子 STBC sde/sdet intern

     08年3月 nick  MS GTSC FTE

     这个列表还漏了一个数据：成功率。我推荐fail的情况不足上述人数的30%，所以成功率能有近80%，可见我眼光之犀利（自我感觉良好中）。

     其实能有这样的推荐力，还得感谢我的导师陈闳中。他的直接学生和间接教导的学生毕业后去的公司覆盖了几乎所有知名it公司的所有部门，这些师兄外加我之前认识的很多前辈同事覆盖了一个很大的网，每一次成功推荐都可以至少让两个人收益（其中一个就是得到推荐费，口水啊口水）。

     人际是事业发展很重要的一环，维护好的人际最好的办法就是互相帮助受益，团队的力量大于个体。从这点来看，其实我的业余猎头爱好也只是一个手段，并不是最终目的。养成任何一种能周济朋友的爱好，都是对人对己大有裨益的。